Динамично развивающееся агентство недвижимости ввиду развития бизнеса ищет амбициозного руководителя со следующим функционалом:
— Постановка целей и планирование работы отдела (7 брокеров);
— Грамотное распределение ресурсов внутри отдела;
— Корректировка и ведение стандартов работы;
— Обучение и развитие команды;
— Мотивация сотрудников;
— Контроль и оценка результатов.